Werkvoorbereiders Elektra

24% persoonlijk budget

Techniek Delft, Nederland MBO 3.288,75 - 4.554,23 EUR 40

Solliciteer direct

Two Stedin utility workers wearing safety helmets and high-visibility jackets inspect electrical panels inside a facility.

Jouw energie in de plus

Als werkvoorbereider elektra bereid jij werkzaamheden in het elektriciteitsnet technisch voor en voorkom je verrassingen, zodat onze monteurs veilig en efficiënt buiten kunnen werken.

Waarom werken bij Stedin jou energie oplevert:

Hybride werken volgens het Stedin@Work‑concept.
Veel afwisseling: techniek, planning, afstemming en voorbereiding.
Samenwerken in een hecht, technisch team met impact op het net.

Werk om trots op te zijn

Een goede voorbereiding is het halve werk. Als werkvoorbereider bereid jij projecten in ons elektriciteitsnet technisch en inhoudelijk voor, zodat onze collega’s buiten veilig, efficiënt en volgens planning aan de slag kunnen. Je denkt mee over materialen, wet‑ en regelgeving en weet wat er buiten nodig is om het werk goed te laten verlopen. Door vooruit te denken en overzicht te houden, voorkom je verrassingen in de uitvoering en lever je een directe bijdrage aan een betrouwbaar energienet — nu en in de toekomst.

Een dag als werkvoorbereider:

Met de eerste kop koffie duik je in de planning en technische stukken van lopende projecten.
Je werkt werkzaamheden uit, bepaalt de benodigde materialen en stelt kostenramingen op.
Je stemt af met uitvoerders, monteurs en collega‑werkvoorbereiders over de voortgang.
Je organiseert bodemonderzoek, stelt een V&G‑plan op en vraagt vergunningen aan.
Aan het eind van de dag weet je: buiten kan veilig en goed voorbereid worden gewerkt.

Hier laad jij van op

Alle financiële arbeidsvoorwaarden op een rij, weet je meteen waar je aan toe bent:

Een bruto maandsalaris van minimaal € 3288,- en maximaal € 4986,- (afhankelijk van kennis, opleiding en ervaring), 24,5 vakantiedagen en pensioenopbouw bij ABP waarbij wij 70% van de premie betalen.
Bovenop je salaris ontvang je een persoonlijk budget van 24% (inclusief 8% vakantiegeld). Jij kiest wat je met het budget doet: bijvoorbeeld extra salaris of (tot max. 35,5) verlofdagen. In onze rekentool zie je hoe het werkt.
Jaarlijks € 700,- (bruto) om te besteden aan je eigen energie, bijvoorbeeld voor je sportabonnement of je nieuwe sportkleding.

Daar komt dit nog bovenop:

Moderne thuiswerkfaciliteiten en een thuiswerkvergoeding van €2,40 per dag. Bij Stedin werken we 50% thuis en 50% op kantoor.
Reizen naar kantoor doe je met de ov-vrijregeling. Dat is een ov-kaart die je ook in je vrije tijd kan gebruiken. Kom je met de auto, dan ontvang je een reiskostenvergoeding.
Jouw ontwikkeling staat centraal: events bezoeken met collega’s en trainingen en opleidingen volgen. Zo haal jij het beste uit jezelf.

Vol energie vooruit met team Bedrijfsbureau Zakelijk Project

Vanaf dag één hoor je bij het team Bedrijfsbureau Zakelijke Projecten. Je werkt samen met werkvoorbereiders, projectleiders, procesondersteuners en tracé‑ en detailengineers, verdeeld over meerdere regio’s. Er wordt regio‑overstijgend samengewerkt, waardoor je veel van elkaar leert. Met zo’n 18 collega’s werk je in een team waar helpen vanzelfsprekend is en techniek centraal staat. Je standplaats is Delft, Heinenoord of Utrecht, in deze drie regio's hebben wij vacatures.

Met deze kwaliteiten groei jij hier verder

Je bent technisch onderlegd en voelt je verantwoordelijk voor een goede voorbereiding van het werk. Dankzij je ervaring in een technische omgeving weet je wat er nodig is om werkzaamheden buiten veilig en soepel te laten verlopen. Je werkt gestructureerd, houdt overzicht en denkt vooruit om verrassingen te voorkomen. Je communiceert makkelijk met uitvoerders, monteurs en collega‑werkvoorbereiders en stemt werkzaamheden zorgvuldig af. Met jouw proactieve houding pak je zaken tijdig op en zorg je dat projecten goed voorbereid van start gaan.

Verder heb je:

Een afgeronde mbo‑opleiding niveau 4 in een elektrotechnische richting.
Kennis van elektrotechniek en ervaring met technische werkvoorbereiding.
Ervaring met SAP en MS Office.

Zet de stap naar jouw volgende uitdaging

We hebben vacatures in drie regio's; Utrecht, Delft en Heinenoord. Zet in je motivatiebrief naar welke regio je voorkeur uitgaat.
Solliciteren kan t/m dinsdag 24 februari. Je ontvangt na 24 februari een bericht over je sollicitatie.
Je werkt in principe 40 uur per week. Wil je er meer uithalen? 32 of 36 uur is ook bespreekbaar.
Vragen over de vacature? Neem contact op met Ivette Heldens, recruiter via ivette.heldens@stedin.net of 06 -53365372

Solliciteer direct

De plussen van deze baan

Alle arbeidsvoorwaarden

De gezelligste collega’s
Iedere maand je persoonlijk budget kiezen van 24%
Goed gereedschap en apparatuur
€700,- per jaar voor jouw vitaliteit

Bereken jouw persoonlijk keuzebudget

Schat eenvoudig jouw budget in: hoeveel verlofdagen of extra salaris kun jij kiezen?

Start de rekentool

"Werken bij Stedin is voor mij bijzonder omdat het een heel groot bedrijf is, waar we toch ook écht familie zijn."

– Vera Froling, Monteur

Je solliciteert via onze website. Onder de vacature vind je een knop met een digitaal sollicitatieformulier, waarin je je cv en motivatie kunt uploaden.

Na je sollicitatie ontvang je een automatische bevestiging per e-mail. Niet ontvangen? Controleer je spamfilter of je ongewenste e-mail. Of neem even contact met ons op.

Wij bekijken je cv en motivatie. Als die aansluit bij de vacature, nodigen we je uit voor de volgende stap.

Je eerste gesprek is altijd met een aantal toekomstige collega’s. Dit kan een leidinggevende, recruiter of aanstaande collega zijn. We bespreken je kennis, ervaring en ontwikkelmogelijkheden. Dat laatste is belangrijk, omdat door de energietransitie alles razendsnel verandert. We vertellen natuurlijk ook wat we jou te bieden hebben. Geloven we dat er een klik is, dan volgt er een vervolggesprek.

Is er na het vervolggesprek nog steeds die perfecte match, dan ontvang je een arbeidsvoorwaardenvoorstel. Zeg jij ’JA’, dan zeggen wij ’WELKOM’ en gaan we samen veel moois doen.

Wij verwachten van elkaar dat we altijd betrouwbaar en integer zijn. Dat we handelen in het belang van onze mensen, onze organisatie en onze klanten. Om deze betrouwbaarheid en integriteit zoveel mogelijk te garanderen, voeren wij een screeningsbeleid. Dit betekent dat we van nieuwe collega’s een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen. Je ontvangt van ons een instructie hoe je deze kunt aanvragen. Voor sommige functies geldt een screeningsplicht. Dit betekent dat er een uitgebreide screening wordt gedaan.

Vragen? Stel ze aan Ivette Heldens ivette.heldens@stedin.net

Techniek bij Stedin geeft energie.

Toch niet helemaal wat je zocht?

Ontdek andere vacatures passend bij jouw wensen hieronder of meld je aan voor de job alert zodat je altijd op de hoogte blijft van de nieuwste vacatures.

Meld je aan voor de job alert