Combi Projectleider regio Rijnmond

24% persoonlijk budget

Management Heinenoord, Nederland HBO 5.006,30 - 6.984,90 EUR 40

Solliciteer direct

Two Stedin utility workers wearing safety helmets and high-visibility jackets inspect electrical panels inside a facility.

Jouw energie in de plus

Als projectleider stuur je gezamenlijke en solo projecten van Stedin, Evides en aannemers aan, zowel klant- als netgedreven binnen het contract.

Waarom werken bij Stedin jou energie oplevert:

Technisch inhoudelijk werk.
Uitdagende projecten.
Afwisseling in je werkzaamheden.

Werk om trots op te zijn

De wereld van de ondergrondse infra verandert snel. Door woningbouw, energietransitie en versnelde vervanging van brosse leidingen neemt het werk sterk toe. Infrawerk Rijnmond, de samenwerking tussen Stedin en Evides, bereidt multidisciplinaire projecten gezamenlijk voor en voert deze samen met aannemers uit. Als combi projectleider stuur je deze projecten van intake tot overdracht aan, met oog voor klant, omgeving en maakbaarheid.

Een dag als combi projectleider:

Met een projectaanmelding of aanvraag via mijnaansluiting.nl start jouw dag. Je beoordeelt of het om een multidisciplinair samenwerkingsproject gaat en zet de eerste stap in de intakefase.
Je stemt met klant en netbeheerders de benodigde gegevens en documenten af, zodat de werkvoorbereiding kan starten. Heldere en haalbare afspraken staan hierbij centraal.
Vervolgens plan en leid je de voorbereidende overleggen, zoals intake-, operationeel- en startwerkoverleg. Jij zit de sessies voor, bewaakt de voortgang en legt afspraken vast.
Komt er een escalatie binnen vanuit klant of aannemer in de aanloop naar of tijdens de uitvoering? Dan ben jij eerste aanspreekpunt en zoek je, waar nodig samen met de Ketenmanager, naar oplossingen.
Aan het einde van de dag rapporteer je over de voortgang en KPI’s aan de Ketenmanager en kijk je hoe werkprocessen binnen Infrawerk Rijnmond verder te professionaliseren zijn.

Hier laad jij van op

Alle financiële arbeidsvoorwaarden op een rij, weet je meteen waar je aan toe bent:

Een bruto maandsalaris van maximaal € 7.124,- (bij 40 uur), 24,5 vakantiedagen en pensioenopbouw bij ABP waarbij wij 70% van de premie betalen.
Bovenop je salaris ontvang je een persoonlijk budget van 24% (inclusief 8% vakantiegeld). Jij kiest wat je met het budget doet: bijvoorbeeld extra salaris of (tot max. 35,5) verlofdagen. In onze rekentool zie je hoe het werkt.
Een laptop en telefoon, of € 30,- netto per maand als je je eigen telefoon gebruikt.

Daar komt dit nog bovenop:

Moderne thuiswerkfaciliteiten en een thuiswerkvergoeding van € 2,40 per dag. Bij Stedin werken we 50% thuis en 50% op kantoor.
Reizen naar kantoor doe je met de ov-vrijregeling. Dat is een ov-kaart die je ook in je vrije tijd kan gebruiken. Of met de flexibele reisregeling, waarbij je zelf kiest, combineert en varieert hoe je naar je werk reist en een extra vergoeding krijgt als je met de fiets komt.
Jouw ontwikkeling staat centraal: events bezoeken met collega’s en trainingen en opleidingen volgen. Zo haal jij het beste uit jezelf.

Vol energie vooruit met team Infrawerk Rijnmond

Je sluit aan bij team Infrawerk Rijnmond, een samenwerkingsorganisatie van Stedin en Evides. Het team heeft een brede blik op projectontwikkelaars, gemeenten, beide netbeheerders en aannemers. Het streven naar klanttevredenheid staat daarbij voorop. Je werkt afwisselend op de locaties Heinenoord en Delft (Stedin) en Rotterdam (Evides), gecombineerd met deels thuiswerken volgens de richtlijnen van beide organisaties.

Met deze kwaliteiten groei jij hier verder

In deze rol houd je overzicht over veel verschillende projecten, werk je secuur en gestructureerd en verbind je stakeholders met elkaar. Resultaatgericht werken en denken in oplossingen zitten in je natuur. Ook zie je waar processen beter kunnen en pak je eigenaarschap om verbeteringen door te voeren.

Verder heb je:

Een afgeronde hbo-opleiding, bijvoorbeeld Technische Bedrijfskunde, Energietechniek, Bouwkunde of Civiele Techniek.
Minimaal vijf jaar ervaring met projectmanagement en projectcoördinatie (IPMA of gelijkwaardig) en ervaring met het leiden van projecten met één of meerdere stakeholders. • Ervaring in de ondergrondse infra is een pré.

Zet de stap naar jouw volgende uitdaging

We kijken ernaar uit je te ontmoeten.

Dit is nog goed om te weten:

Je mag een motivatiebrief meesturen, dat hoeft niet.

Solliciteer direct

De plussen van deze baan

Alle arbeidsvoorwaarden

Flexibele werktijden en werkplek
Complexe vraagstukken die vragen om leiderschap
Goede pensioenregeling, wij betalen 70% van je premie
14% persoonlijk budget naast je salaris

Bereken jouw persoonlijk keuzebudget

Schat eenvoudig jouw budget in: hoeveel verlofdagen of extra salaris kun jij kiezen?

Start de rekentool

"Wij denken van nature niet in hokjes en dat is ook direct voelbaar als je bij ons de deur instapt. Daar ben ik trots op. Energie krijg je niet alleen uit kabels en netten, maar ook uit mensen die écht zichzelf kunnen zijn."

– Trudy Onland, CEO

Je solliciteert via onze website. Onder de vacature vind je een knop met een digitaal sollicitatieformulier, waarin je je cv en motivatie kunt uploaden.

Na je sollicitatie ontvang je een automatische bevestiging per e-mail. Niet ontvangen? Controleer je spamfilter of je ongewenste e-mail. Of neem even contact met ons op.

Wij bekijken je cv en motivatie. Als die aansluit bij de vacature, nodigen we je uit voor de volgende stap.

Je eerste gesprek is altijd met een aantal toekomstige collega’s. Dit kan een leidinggevende, recruiter of aanstaande collega zijn. We bespreken je kennis, ervaring en ontwikkelmogelijkheden. Dat laatste is belangrijk, omdat door de energietransitie alles razendsnel verandert. We vertellen natuurlijk ook wat we jou te bieden hebben. Geloven we dat er een klik is, dan volgt er een vervolggesprek.

Voor sommige functies maak je een online assessment. Daarin testen we je capaciteiten, persoonlijkheidskenmerken en ontwikkelmogelijkheden. Als er een match is, nodigen we je uit voor een gesprek.

Is er na het vervolggesprek nog steeds die perfecte match, dan ontvang je een arbeidsvoorwaardenvoorstel. Zeg jij ’JA’, dan zeggen wij ’WELKOM’ en gaan we samen veel moois doen.

Wij verwachten van elkaar dat we altijd betrouwbaar en integer zijn. Dat we handelen in het belang van onze mensen, onze organisatie en onze klanten. Om deze betrouwbaarheid en integriteit zoveel mogelijk te garanderen, voeren wij een screeningsbeleid. Dit betekent dat we van nieuwe collega’s een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen. Je ontvangt van ons een instructie hoe je deze kunt aanvragen. Voor sommige functies geldt een screeningsplicht. Dit betekent dat er een uitgebreide screening wordt gedaan.

Vragen? Stel ze aan Tabish Bachtare Tabish.Bachtare@stedin.net

Techniek bij stedin geeft energie.

Toch niet helemaal wat je zocht?

Ontdek andere vacatures passend bij jouw wensen hieronder of meld je aan voor de job alert zodat je altijd op de hoogte blijft van de nieuwste vacatures.

Meld je aan voor de job alert