Skip to main content

Technisch Specialist Meet- en Regeltechniek

24% persoonlijk budget

Techniek Heinenoord, Nederland MBO - Elektrotechniek 2.977,75 - 4.464,93 EUR 40
Solliciteer direct
Two Stedin utility workers wearing safety helmets and high-visibility jackets inspect electrical panels inside a facility.

Werk waar je trots op kan zijn. Dit ga je doen.

Waarom jij wil werken als Technisch Specialist Meet- en Regeltechniek bij Stedin?

  • Goede arbeidsvoorwaarden en direct een vast contract met twee maanden proeftijd.

  • Werken in je eigen regio met een volledig ingerichte bedrijfsbus en het nieuwste gereedschap.

  • Werken in de wereld van hoogspanning, met de nieuwste besturings- en regeltechnieken.

Als Technisch Specialist ga je aan de slag met het monteren en aansluiten van kasten en panelen in onze hoogspanningsstations (10kV tot en met 150kV). Je werkt veel met laagspanningskabels, maar hebt een cruciale rol in de beveiliging, bediening en regeling van ons hoogspanningsnet. Ook geef je leiding op de werkplek en treed je op als toezichthouder bij werkzaamheden van onderaannemers. Zo krijg je nieuwe energie.
Hoe jouw dag eruitziet als Technisch Specialist Meet- en Regeltechniek bij Stedin
’s Ochtends stap je in je bedrijfsbus richting een hoogspanning station bij jou in de buurt. Samen met je team werk je aan uitdagende projecten die bijdragen aan een betrouwbaar en veilig energienet.

  • Je bouwt, plaatst en bedraadt kasten voor beveiliging, bediening en regeling.

  • Je verbouwt bestaande analoge veldkasten naar volledig digitale veldkasten.

  • Je sluit regelschakelaars aan op vermogenstransformatoren.

  • Je plaatst en sluit gelijk- (DC) en wisselstroom- (AC) verdeelsystemen aan.

  • Je trekt en sluit laagspanningskabels tussen besturingskasten, transformatoren en schakelaars.

  • Je houdt toezicht en geeft leiding op de werkplek.

Zo zorg jij ervoor dat hele steden gebruik kunnen maken van elektriciteit.

Jouw sterke punten. Worden wij blij van.

Jij hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel, bent oplossingsgericht en werkt graag samen in een team. Je bent niet bang om je uit te spreken en houdt veiligheid altijd voorop.
Hiermee ben jij onze nieuwe Technisch Specialist Meet- en Regeltechniek:

  • Je hebt minimaal een mbo-opleiding niveau 3 in elektrotechniek.

  • Je hebt meerdere jaren ervaring met energietechniek en/of paneelbouw.

  • Je hebt ervaring met midden- en/of hoogspanningstechniek.

  • Je bent bereid mee te draaien in storings- en wachtdiensten.

Voldoe je niet aan alle functie-eisen, maar denk je dat jij de juiste kandidaat bent? Dan zijn we benieuwd naar je en nodigen we je graag uit te solliciteren!

Een goed team. Daar hoor je bij.

Vanaf dag één maak je onderdeel uit van het team Montage Secundaire Techniek binnen de afdeling Zakelijk Complex. Een groep van zo’n 60 aanpakkers, doeners en probleemoplossers. Harde werkers en harde lachers. Een team waar je blind kunt vertrouwen op elkaars vakmanschap en veiligheid.

Je werkt samen met je collega’s in je eigen regio aan grote, complexe projecten. Vaak werk je langere tijd op dezelfde locatie. Benieuwd naar je collega’s en de inhoud van het werk? Bekijk het hier: https://youtu.be/4T06CDSlYPM?si=ITg8ziosBAahIfH5

Mooie arbeidsvoorwaarden. Die wil je hebben.

Wat jij van Stedin als Worldclass Workplace werkgever mag verwachten?

  • Salaris tot maximaal €4554,- bruto per maand als je 40 uur werkt

  • 24% persoonlijk budget bovenop je salaris (incl. vakantiegeld). Dat betekent maximaal €1093,- extra salaris of 35,5 extra vakantiedagen.

  • Een budget van €700,- bruto voor je eigen energie. Bijvoorbeeld voor je sportschool abonnement of nieuwe voetbalschoenen.

  • €80,- netto buitendienstvergoeding per maand. Zo zorgen wij ervoor dat je ook een lekkere kop koffie hebt tijdens je werk!

  • Een wacht- en storingsdienstvergoeding van € 438,08,- bruto voor een volledige wachtdienstweek, bovenop de vergoeding die je natuurlijk krijgt voor je overuren tijdens deze wachtdienst. Ook deze kun je laten uitbetalen of omzetten in verlof.

  • Je krijgt een bedrijfsbus van ons. Zo zit je zelf achter het stuur van jouw werk! En kun je gelijk je nieuwste gereedschappen kwijt.

Doorgroeien en ontwikkelen? Bij ons is het mogelijk!

  • Volg cursussen of opleidingen; wij betalen ze.

  • Of groei door naar functies als Inbedrijfsteller, Uitvoerder of Praktijkbegeleider.

Nu reageren. Laten zien wat je in huis hebt.

Zin in deze baan waar je voorop loopt in de energietransitie? Genoeg te doen bij Stedin! Doe je mee? Dat doe je met de knop 'solliciteren', een motivatiebrief hoeft niet, mag natuurlijk wel. We kijken ernaar uit je te ontmoeten!

Wie je ook bent, wat je ook doet, bij ons ben je welkom. Want als je jezelf bent, werkt het net wat beter. 

Dankzij een (pre) employment screening en een assessment kunnen wij jou (en jij jezelf) nog beter leren kennen. Daarom maken deze onderdeel uit van de selectieprocedure.

Het vinden van een wederzijdse match, daar krijgen we nieuwe energie van! Daarom zijn onze vacatures geen oproep voor acquisitie, we werven onze nieuwe collega’s graag zelf. 

Solliciteer direct

De plussen van deze baan

Alle arbeidsvoorwaarden

  • De gezelligste collega’s
  • Iedere maand je persoonlijk budget kiezen van 24%
  • Goed gereedschap en apparatuur
  • €700,- per jaar voor jouw vitaliteit

Bereken jouw persoonlijk keuzebudget

Schat eenvoudig jouw budget in: hoeveel verlofdagen of extra salaris kun jij kiezen?

Start de rekentool

"Werken bij Stedin is voor mij bijzonder omdat het een heel groot bedrijf is, waar we toch ook écht familie zijn."

– Vera Froling, Monteur

Zo solliciteer je voor deze functie

In een paar stappen naar je baan!

Je solliciteert via onze website. Onder de vacature vind je een knop met een digitaal sollicitatieformulier, waarin je je cv en motivatie kunt uploaden.
Na je sollicitatie ontvang je een automatische bevestiging per e-mail. Niet ontvangen? Controleer je spamfilter of je ongewenste e-mail. Of neem even contact met ons op.
Wij bekijken je cv en motivatie. Als die aansluit bij de vacature, nodigen we je uit voor de volgende stap.
Je eerste gesprek is altijd met een aantal toekomstige collega’s. Dit kan een leidinggevende, recruiter of aanstaande collega zijn. We bespreken je kennis, ervaring en ontwikkelmogelijkheden. Dat laatste is belangrijk, omdat door de energietransitie alles razendsnel verandert. We vertellen natuurlijk ook wat we jou te bieden hebben. Geloven we dat er een klik is, dan volgt er een vervolggesprek.
Is er na het vervolggesprek nog steeds die perfecte match, dan ontvang je een arbeidsvoorwaardenvoorstel. Zeg jij ’JA’, dan zeggen wij ’WELKOM’ en gaan we samen veel moois doen.
Wij verwachten van elkaar dat we altijd betrouwbaar en integer zijn. Dat we handelen in het belang van onze mensen, onze organisatie en onze klanten. Om deze betrouwbaarheid en integriteit zoveel mogelijk te garanderen, voeren wij een screeningsbeleid. Dit betekent dat we van nieuwe collega’s een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen. Je ontvangt van ons een instructie hoe je deze kunt aanvragen. Voor sommige functies geldt een screeningsplicht. Dit betekent dat er een uitgebreide screening wordt gedaan.
Recruiter image: Hein van der Meij
Vragen? Stel ze aan Hein van der Meij Hein.vanderMeij@stedin.net
placeholder

Techniek bij stedin geeft energie.

Toch niet helemaal wat je zocht?

Ontdek andere vacatures passend bij jouw wensen hieronder of meld je aan voor de job alert zodat je altijd op de hoogte blijft van de nieuwste vacatures.

Meld je aan voor de job alert

De lijst met opgeslagen vacatures is leeg.

Er zijn geen recent bekeken vacatures om weer te geven.

Interessant voor jou?

Blijf aangesloten op nieuwe kansen

Schrijf je in voor onze job alert! We sturen je de leukste vacatures die perfect aansluiten bij jouw profiel.

Meld je aan voor de job alert

A smiling construction worker wearing a yellow safety jacket and white helmet standing outdoors near a building site.