Skip to main content

Relatiemanager Aannemerij

24% persoonlijk budget

Staf & klantrelaties Rotterdam, Nederland HBO 5.006,30 - 6.984,90 EUR 40
Solliciteer direct
Two Stedin utility workers wearing safety helmets and high-visibility jackets inspect electrical panels inside a facility.

Jouw energie in de plus

Maak direct impact! Als relatiemanager Aannemerij voer jij grootschalig contract- en relatiemanagement in een complexe omgeving, en draag je bij aan de energietransitie!


Waarom werken bij Stedin jou energie oplevert:

  • Een baan met veel variatie en complexiteit waarin je continu uitgedaagd wordt.

  • Veel vrijheid. In je werk én met hybride werken en flexibele werkuren.

  • Een aantrekkelijk salaris en daarbovenop een persoonlijk budget van 24% én een Duurzaam Inzetbaarheidsbudget van 700 euro per jaar.

Werk om trots op te zijn

De energietransitie zorgt voor een enorme toename aan werkzaamheden. Bij Supply Chain – Vendor Management speel jij als relatiemanager Aannemerij een sleutelrol. Je zorgt dat de juiste aannemers worden gecontracteerd en dat de benodigde capaciteit beschikbaar is. Dat doe je door relaties te onderhouden, prestaties te volgen en risico’s te managen. Zo draag je direct bij aan een betrouwbaar energienet en help je interne teams de energietransitie in goede banen te leiden.


Een dag als relatiemanager Aannemerij:

  • Met een kop koffie start je de dag in een korte meeting met je team, waarin de belangrijkste prioriteiten en knelpunten met aannemers – intern en extern – worden besproken.

  • Daarna duik je in de prestatiegegevens van jouw aannemers: je leest contracten, analyseert cijfers en haalt intern input op over het functioneren van je leveranciers.

  • In de ochtend heb je verschillende overleggen met interne stakeholders over voortgang, planning, financiën en risico’s, waarbij jij fungeert als sparringpartner en als expert van jouw aannemers.

  • Na de lunch spreek je een belangrijke aannemer over prestaties, SLA’s en KPI’s en zoek je naar verbeterkansen, waarbij je soms ook stevig moet escaleren met oog voor de lange termijn. Dit kan uitdagend zijn omdat je met diverse stevige persoonlijkheden, conflicterende belangen en meningen te maken hebt. En binnen dat speelveld weet jij je als expert met gevoel voor verhoudingen en sterk probleemoplossend vermogen succesvol staande te houden.  

  • In de middag werk je aan rapportages, verbeterplannen en contractanalyses, zodat afspraken worden nageleefd en relaties op tactisch en strategisch niveau blijven groeien.

Hier laad jij van op

Alle financiële arbeidsvoorwaarden op een rij, weet je meteen waar je aan toe bent:

  • Een bruto maandsalaris tussen € 5.106,- en € 7.124,- (bij 40 uur), 24,5 vakantiedagen en pensioenopbouw bij ABP waarbij wij 70% van de premie betalen. 

  • Bovenop je salaris ontvang je een persoonlijk budget van 24% (inclusief 8% vakantiegeld). Jij kiest wat je met het budget doet: bijvoorbeeld extra salaris of (tot max. 35,5) extra verlofdagen. In onze rekentool zie je hoe het werkt. 

  • Jaarlijks € 700,- (bruto) Duurzaam Inzetbaarheid budget om te besteden aan je eigen energie, bijvoorbeeld voor je sportabonnement of sportkleding.

Daar komt dit nog bovenop:  

  • Moderne thuiswerkfaciliteiten en een thuiswerkvergoeding van € 2,40 per dag. Bij Stedin werken we 50% thuis en 50% op kantoor. 

  • Reizen naar kantoor doe je met de ov-vrijregeling. Dat is een ov-kaart die je ook in je vrije tijd kan gebruiken. Of met de flexibele reisregeling, waarbij je zelf kiest, combineert en varieert hoe je naar je werk reist en een extra vergoeding krijgt als je met de fiets komt. 

  • Jouw ontwikkeling staat centraal: events bezoeken met collega’s en trainingen en opleidingen volgen. Zo haal jij het beste uit jezelf.

Vol energie vooruit met team Aannemerij en Diensten

Je sluit aan bij een team van 16 collega’s dat verantwoordelijk is voor aannemerij en diensten. Een divers en sociaal team waar collega’s elkaar graag helpen en samen gaan voor resultaat. Er is veel ruimte om je werk zelf in te richten en je verder te ontwikkelen. Je standplaats is ons moderne kantoor midden in de binnenstad van Rotterdam, maar je werkt ook regelmatig in de regio of op locatie bij aannemers. Dankzij het Stedin@Work-concept werk je ongeveer de helft van de tijd op kantoor en de rest thuis of elders.

Met deze kwaliteiten groei jij hier verder

Communicatief sterk, creatief en oplossingsgericht: daarmee verbind je interne en externe stakeholders. Met lef, analytisch vermogen en nieuwsgierigheid beweeg je soepel in een speelveld met stevige persoonlijkheden en uiteenlopende belangen. Scenario’s opstellen en draagvlak creëren? Dat gaat jou moeiteloos af. Je brengt ervaring mee op het snijvlak van grootschalig contract- en relatiemanagement en weet je snel in een complexe omgeving in te werken.

Verder heb je:

  • Minimaal een hbo-diploma.

  • Minimaal 6 jaar relevante werkervaring, bij voorkeur met aannemerij, categoriebeheer en/of techniek.

  • Ervaring met samenwerkingsgesprekken, leveranciersrelaties én sterk ontwikkeld systeem- en datagevoel, waarbij Excel geen geheimen voor je heeft.

Zet de stap naar jouw volgende uitdaging
We kijken ernaar uit je te ontmoeten.

Dit is nog goed om te weten:

  • Om een goed beeld te krijgen van jouw motivatie en geschiktheid voor deze functie, vragen we je om een motivatiebrief toe te voegen aan je sollicitatie.

  • Je werkt in principe 32 uur per week. Wil je er meer uithalen? 36 of 40 uur is ook een optie. 

  • Heb je inhoudelijke vragen over de vacature? Prawita Nannan, Category Lead Aannemerij, beantwoordt ze graag. Je kunt haar bereiken via prawita.nannan-harhangi@stedin.net

  • Wegens de feestdagen kan het wat langer duren voor je een reactie op je sollicitatie ontvangt. Houd de energie nog even vast! Je hoort uiterlijk begin januari van ons. 


Solliciteer direct

De plussen van deze baan

Alle arbeidsvoorwaarden

  • Flexibele werktijden en werkplek
  • Iedere maand je persoonlijk budget kiezen van 24%
  • Leuke collega’s en goede sfeer
  • €700,- per jaar voor jouw vitaliteit

Bereken jouw persoonlijk keuzebudget

Schat eenvoudig jouw budget in: hoeveel verlofdagen of extra salaris kun jij kiezen?

Start de rekentool

"Bij Stedin krijg ik de ruimte om mijn ideeën om te zetten in campagnes die talent aantrekken voor een duurzame en betrouwbare energievoorziening. Dat maakt mijn werk betekenisvol én leuk."

- Matthijs Ritskes, Recruitment Marketeer

Zo solliciteer je voor deze functie

In een paar stappen naar je baan!

Je solliciteert via onze website. Onder de vacature vind je een knop met een digitaal sollicitatieformulier, waarin je je cv en motivatie kunt uploaden.
Na je sollicitatie ontvang je een automatische bevestiging per e-mail. Niet ontvangen? Controleer je spamfilter of je ongewenste e-mail. Of neem even contact met ons op.
Wij bekijken je cv en motivatie. Als die aansluit bij de vacature, nodigen we je uit voor de volgende stap.
Je eerste gesprek is altijd met een aantal toekomstige collega’s. Dit kan een leidinggevende, recruiter of aanstaande collega zijn. We bespreken je kennis, ervaring en ontwikkelmogelijkheden. Dat laatste is belangrijk, omdat door de energietransitie alles razendsnel verandert. We vertellen natuurlijk ook wat we jou te bieden hebben. Geloven we dat er een klik is, dan volgt er een vervolggesprek.
Voor sommige functies maak je een online assessment. Daarin testen we je capaciteiten, persoonlijkheidskenmerken en ontwikkelmogelijkheden. Als er een match is, nodigen we je uit voor een gesprek.
Is er na het vervolggesprek nog steeds die perfecte match, dan ontvang je een arbeidsvoorwaardenvoorstel. Zeg jij ’JA’, dan zeggen wij ’WELKOM’ en gaan we samen veel moois doen.
Wij verwachten van elkaar dat we altijd betrouwbaar en integer zijn. Dat we handelen in het belang van onze mensen, onze organisatie en onze klanten. Om deze betrouwbaarheid en integriteit zoveel mogelijk te garanderen, voeren wij een screeningsbeleid. Dit betekent dat we van nieuwe collega’s een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen. Je ontvangt van ons een instructie hoe je deze kunt aanvragen. Voor sommige functies geldt een screeningsplicht. Dit betekent dat er een uitgebreide screening wordt gedaan.
Recruiter image: Annemarie Bol
Vragen? Stel ze aan Annemarie Bol Annemarie.Bol@stedin.net
placeholder

Techniek bij stedin geeft energie.

Toch niet helemaal wat je zocht?

Ontdek andere vacatures passend bij jouw wensen hieronder of meld je aan voor de job alert zodat je altijd op de hoogte blijft van de nieuwste vacatures.

Meld je aan voor de job alert

De lijst met opgeslagen vacatures is leeg.

Er zijn geen recent bekeken vacatures om weer te geven.

Interessant voor jou?

Blijf aangesloten op nieuwe kansen

Schrijf je in voor onze job alert! We sturen je de leukste vacatures die perfect aansluiten bij jouw profiel.

Meld je aan voor de job alert

A smiling construction worker wearing a yellow safety jacket and white helmet standing outdoors near a building site.